Over de grenzen aan vergoeding van zorgkosten bij een restitutiepolis
HR 21 april 2023, ECLI:NL:HR:2023:664
Bij een restitutiepolis wordt de rekening van de zorgaanbieder in beginsel volledig vergoed. In mindering worden gebracht de kosten die hoger zijn dan in de Nederlandse marktomstandigheden in redelijkheid passend is. In dit arrest spreekt de Hoge Raad zich uit over de vraag hoe zorgverzekeraars kunnen aantonen dat van dergelijke kosten sprake is. (meer…)
Kennis en inzicht van de benadeelde in verjaringskwesties
HR 21 april 2023, ECLI:NL:HR:2023:653
De rechter hoeft in het kader van een beroep op verjaring niet steeds na te gaan of de benadeelde beschikt over de kennis of het inzicht om te beoordelen of de geleverde prestatie deugdelijk is. De rechter is slechts tot een dergelijke beoordeling gehouden, wanneer de omstandigheden van het geval en hetgeen partijen op dit punt hebben aangevoerd daartoe aanleiding geven. (meer…)
Verstrekking van informatie over civiele procedures door gerechten
HR 21 april 2023, ECLI:NL:HR:2023:658
De Hoge Raad zet in deze uitspraak uiteen wat het beginsel van openbaarheid van rechtspraak betekent voor de informatie die gerechten aan belangstellenden moeten verstrekken met betrekking tot zittingen, uitspraken en andere gegevens die verband houden met civiele procedures. (meer…)
Cassatievlog #055 | Matiging van de aansprakelijkheid van bestuurders
Hoge Raad 21 april 2023, ECLI:NL:HR:2023:635 (curator/erfgenamen)
In dit vlog bespreekt Matthijs Bakker een recente uitspraak van de Hoge Raad over de gronden voor matiging van aansprakelijkheid van bestuurders voor het boedeltekort in faillissement.
Cassatievlog #055 is ook als podcast beschikbaar.
Bezorgers van Deliveroo werkten op basis van een arbeidsovereenkomst
HR 24 maart 2023, ECLI:NL:HR:2023:443
(i) Of een overeenkomst moet worden aangemerkt als arbeidsovereenkomst, hangt af van alle omstandigheden van het geval in onderling verband bezien. De Hoge Raad geeft verschillende omstandigheden die “onder meer” van belang kunnen zijn.
(ii) De vrijheid van bezorgers om zich aan te melden indien en wanneer zij willen, om opdrachten te weigeren en om zich te laten vervangen, sluit op zichzelf het bestaan van een arbeidsovereenkomst niet uit.