Bevestiging vaste rechtspraak bij wijziging alimentatie met terugwerkende kracht
HR 12 mei 2017 ECLI:NL:HR:2017:871
De Hoge Raad bevestigt wederom de door hem reeds eerder geformuleerde regels met betrekking tot de door de feitenrechter te bepalen ingangsdatum van een (gewijzigde) onderhoudsverplichting. (meer…)
Pensioenverweer niet mogelijk voor echtgenoot die zelf echtscheiding verzoekt
HR 7 april 2017, ECLI:NL:HR:2017:636
Het pensioenverweer van art. 1:153 lid 1 BW kan weliswaar voor het eerst in hoger beroep worden gevoerd door de oorspronkelijke verweerder (vgl. HR 11 april 2003, ECLI:NL:HR:2003:AF3448, NJ 2003/456), maar die regel geldt niet wanneer de oorspronkelijke verweerder ook zelf in eerste aanleg de echtscheiding heeft verzocht, zoals hier het geval is. (meer…)
Belang van het kenbaarheidsvereiste bij vernietiging van overeenkomsten o.g.v. misbruik van omstandigheden
HR 12 mei 2017, ECLI:NL:HR:2017:867
Een vordering tot vernietiging van een aantal overeenkomsten op grond van misbruik van omstandigheden (art. 3:44 lid 4 BW) kan niet zonder meer worden toegewezen ten aanzien van alle door een onder bewind gestelde persoon gesloten koopovereenkomsten. Vereist is dat de wederpartij weet of moet begrijpen dat de persoon door de bijzondere omstandigheden tot het verrichten van de rechtshandeling wordt bewogen. (meer…)
Beantwoording prejudiciële vraag omtrent uitleg wachtgeldregeling cao Jeugdzorg
HR 21 april 2017, ECLI:NL:HR:2017:772
Beantwoording prejudiciële vraag. De invoering van de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015, in combinatie met de daarbij opgelegde taakstelling/budgetkorting aan de gemeenten van 15% over de jaren 2015-2017, is te beschouwen als een door het ministerie van VWS en/of het ministerie van V&J opgelegde bezuinigings- en/of saneringsmaatregel als bedoeld in de cao Jeugdzorg. (meer…)
Hoge Raad bevestigt maatstaf omgangsondertoezichtstelling
HR 21 april 2017 ECLI:NL:HR:2017:766
De Hoge Raad bevestigt dat de maatstaf uit zijn eerdere rechtspraak over omgangsondertoezichtstelling ook na de wijziging van de wettelijke regeling geldt. Niet uitgesloten is dat met het ontbreken of het bestaan van een omgangsregeling aan de maatstaven voor ondertoezichtstelling is voldaan. Aan de motivering van de toewijzing van ondertoezichtstelling worden in een dergelijk geval wel hoge eisen gesteld. (meer…)